Evelin Anto, juht ettevõtte Sirkel & Mall veevarustuse ja kanalisatsiooni valdkonnas, on üks inimestest, kes töötab ametis, mis on traditsiooniliselt omane meestele. Kolm naist jagasid oma kogemusi, mis näitavad, et soostereotüübid jätkavad vaikselt, kuid kindlalt eksisteerimist, eriti valdkondades, kus seni ennekõike töötanud on meestele. Nad rääkisid sellest, kus naiste ametid on endiselt erinevad meestest.

Topics: #kus #meeste #eri

One thought on “NAISTEPÄEVA ERI⟩Julgus murda läbi klaaslae: kolme naisjuhi teekond ametikohtadele, kus on meeste ülekaal”
  1. It’s disheartening to see how ingrained gender stereotypes remain in industries like construction and water management.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *